BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Har du lyst til aktivt at deltage i det positive fællesskab og gøre en forskel for borgerne i Stevns Kommune? – Så er det dig vi søger som sygeplejerske til et af vores 2 barselsvikariater.
Vi søger sygeplejersker til 2 barselsvikariater. Stillingerne er med weekendvagt hver 4. weekend. I forhold til antal timer og vagplanlægning er vi meget fleksible. Stillingerne ønskes besat senest den 1. november 2023, gerne tidligere hvis muligt.
Vi har 2 barselsvikariater der udløber den 30.09.24 med en ansættelse på 32 – 37 timer pr uge. Hvis du ønsker lavere timetal, kan det være en mulighed efter konkret vurdering og aftale. Stillingerne er primært i dagvagt, men indebærer også 4-8 vagter (aften eller nat) over 16 uger. I vores vagtplanlægning lægger vi stor vægt på medinddragelse, så arbejde og privatliv kan forenes.
Under sygeplejen har vi 4 sygeplejeklinikker, hvor vi bl.a. varetage medicindoseringer, opmåling til kompressionsstrømper og sårpleje. Har man en særlig interesse i klinikken bedes dette anføres i ansøgningen. Som udekørende sygeplejerske bidrager du med varetagelsen af en lang række komplekse sygeplejeopgaver i private hjem. Du indgår i et tæt samarbejde med de udekørende SSH’er og SSA’er, hvor din opgave blandet andet er at yde faglig vejledning og supervision med det formål at sikre et sammenhængende og koordineret borgerforløb.
Vi lægger vægt på at skabe målrettede, individuelle borgerforløb af høj kvalitet og vi har et godt og tæt samarbejde med vores ”specialistfunktioner” såsom demens-koordinatoren, akutfunktionen, kontinensklinikken samt sår- og sygeplejeklinikkerne.
Vi udfører triagering sammen med de udekørende hjemmeplejegrupper. Her er din opgave især at bringe sygeplejefagligheden i spil. Vi er som sygeplejersker også en del af det rehabiliterende forløb i tæt samarbejde med vores kollegaer i hjemmeplejen, terapeuterne og visitationen.
Sygeplejen i Stevns Kommune er en rummelig arbejdsplads, hvor der er højt til loftet og hvor kollegaer rækker hånden ud og hjælper hinanden. Vi er fagligt stærke og tager os tid til refleksion og sparring. Kerneopgaven og den relationelle koordinering er i fokus og det gode relationsarbejde til borgerne er vores hverdag. Du får en arbejdsplads i skøn natur, som du dagligt færdes i.
Alt i alt har vi et godt læringsmiljø – både i forhold til vores studerende, men også i forhold til den faglige sparring og udvikling internt. Vi begynder der hvor din personlige motivation er størst, og de mange muligheder i den kommunale sygepleje er et virkelige godt udgangspunkt for din videre rejse i arbejdslivet som sygeplejerske – det bedste fag i verden!
Vores ønsker til dig er, at du har mindst 1 års klinisk erfaring og du medvirker til at sikre de gode borgerforløb. Du skal kunne tage ansvar og du er bevidst om egne kompetencer. Du har et menneskesyn, som gør dig i stand til at møde borgere med meget forskellige behov og forudsætninger.
Du er en person, der vægter det gode arbejdsmiljø højt og bidrager til arbejdsfællesskabet, hvor borgerne er vores fælles opgave, der er omsorg for hinanden og vi kan støtte hinanden når det er svært.
Som ny kollega laver vi et særligt introduktionsforløb, som tilpasses lige netop dit behov. Du bliver tilknyttet en mentor, som får hovedansvaret for at du får en god begyndelse. Men du kan være sikker på, at alle dine øvrige kollegaer også vil gøre deres bedste for at byde dig velkommen ind i vores stærke faglige og kollegiale fællesskab.
Yderligere information:
Har du lyst til at kigge forbi vores arbejdsplads Sundhedscentret, Hovedgaden 46 i Hårlev med direkte togforbindelse fra Køge, er du velkommen til dette. Du er også velkommen til at ringe og høre mere om stillingerne på tlf.: 29 31 51 10 ml. kl. 9-13 og få en uforpligtende snak med en af dine kommende kolleger blandt sygeplejerskerne.
Du er selvfølgelig også velkommen til at kontakte leder af sygeplejen, Lone Petersen på tlf.: 51 50 33 10 eller gruppeleder for sygeplejen Jane Alterskjær på tlf.: 21 45 33 82
Løn og ansættelse forhandler vi indenfor rammerne af gældende overenskomst og Ny Løn.
Ansøgningsfristen er den 20. september 2023. Stillingen søges elektronisk nedenfor.
Vi indkalder løbende til samtale.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Stevns Kommune
-Virksomheden tilbyder:
-Arbejdsgiver:
Stevns Kommune, Hovedgaden 46, 4652 Hårlev
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 20-09-2023; - ansøgningsfristen er overskredet
Ved skriftlig henvendelse: https://stevns.emply.net/recruitment/vacancyApply.aspx?publishingId=2e7aa8d8-0984-4ce8-b477-bceac2fe2a51
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5900927
